骄阳似火、盛夏花开，又是一年毕业季。秦皇岛市第二医院的实习生们即将毕业，踏上人生新征程。     秦皇岛市第二医院这所历经风雨，砥砺前行的百年老院，每年承担着来自承德医学院、承德护理职业学院、河北东方学院等几所高校临床、麻醉、影像、护理、检验、口腔等专业近200名实习学生的实习带教任务。医院重视临床教学工作，由一名副院长主管教学，形成了以院党委书记、院长负总责，分管院长主管，科教科主抓，教研室配合，各科室具体实施的院领导、科教科、教研室、科室，四级教学管理网络。     学生们初来医院，由科教科负责安排实习生岗前教育，对他们进行医德医风、查对制度、病历书写、消毒隔离、院感知识、疫情防控知识等专题培训。同时为了加强学生管理，科教科制定了《实习生管理规定》、《宿舍管理制度》、《实习生考核办法》，提前传达给每一位同学，并与每一位同学签署《实习学生请假承诺书》，有效保障临床带教工作有序开展。
      进入临床实习，各科室均以高度严谨负责的态度开展实习生带教工作。以麻醉科为例：麻醉科田玉红主任有着多年的临床带教经验，根据专业特点，制定了适合学生的“四位一体”的带教模式，即：临床带教、理论学习、综合考核、生活关怀。所有同学从进入科室实习开始，麻醉科就着手进行岗前教育，包括麻醉科及手术室日常工作流程介绍、《麻醉科规章制度》学习、实习前准备等。理论教学方面，科室每周开展2次有针对性的科室业务学习，涵盖临床麻醉、危重症治疗等主要内容。在临床技能培养方面，带教老师立足临床实践，强化麻醉专业技能训练。在确保临床工作的安全性和科室质量控制要求的前提下，尽可能地为学生提供更多的操作机会，使每一位同学都能够掌握全身麻醉、神经阻滞麻醉、麻醉监测、心肺复苏、无痛检查等技术，同时全面培养专科临床能力。临近毕业，同学们的考研和就业压力很大，偶有焦虑、徘徊和迷茫的情绪，教学秘书李广伟老师经常与同学们谈心，结合每个人的个人情况，分析考研和就业的前景，为同学们加油鼓劲儿；了解同学们的家庭情况和个人情感，及时发现问题，做心理疏导；帮助同学们联系合适的工作。在生活上，科室的老师们也给予了同学们无微不至的关怀。     5月24日，由医院科教科精心组织，统一部署，麻醉科田玉红主任，超声影像科谷爱华主任具体实施，对实习生们进行了理论和技能操作毕业考核。此次考核是衡量各科室教学质量的试金石，也是检验实习生知识掌握程度、技能操作水平的重要环节。医院各科室将根据考核结果，不断调整授课内容和教学方法，进一步抓好实习生带教工作。
     时光总是短暂，毕业之际，由科教科何芳科长组织召开了实习生座谈会，参加这次座谈会的16名同学是来自承德医学院麻醉、影像专业的本科学生，是本年度离院的最后一批实习生。会上，何科长对同学们圆满完成实习任务表达了祝贺，对他们即将踏上新的征程送上祝愿和殷切希望！并向同学们征集在院实习期间，工作、生活和学习上的意见和建议，以帮助医院改善带教流程和完善教学计划拓展思路。同学们畅谈了实习期间的收获，分享了一年来的实习感受，在专业思维、知识技能、医患沟通、临床应急能力等方面都得到了提高，对临床带教老师的耐心教导和辛勤付出表达了深深的感谢。并对实习期间遇到的问题，同学们也提出了非常有参考价值的意见与建议。
     新的教学年度即将开启，医院将继续不断规范和提升临床教学工作，促进临床教学、管理水平的同步提高，不断加强学生实践能力的培养，积极促进教学改革，全面提升教学质量，奋力谱写“医教协同、共育人才”的新篇章。